Menu Recherche Panier
(...)
Vous êtes ici : Accueil > Catalogue des formations > Formation Chef de projet digital
Orienté métier

Formation Chef de projet digital

Piloter et manager efficacement un projet Internet / Intranet

Le chef de projet digital doit prendre en charge de nombreux aspects, comme budget prévisionnel, cahier des charges, planning de réalisation, appels d’offres, négociations, mise en oeuvre et tests... Cette formation vous permettra d’acquérir une réelle dimension de chef de projet digital. Tout au long du cycle, les participants sont invités à partager leurs expériences, créant ainsi une émulation au sein de la promotion.
Objectifs de cette formation Chef de projet digital
  • Savoir conduire un projet et comprendre les particularités de la conduite de projet Web, mobile ou objet connecté
  • S'approprier le langage et les bases de la technologie
  • Savoir rédiger un cahier des charges et un appel d'offres
  • Acquérir les clés pour piloter et manager le projet digital
Public
  • Chef de projet digital
  • Chef de projet Web, chef de projet Internet
  • Chef de projet mobile
  • Toute personne ayant à gérer l'intégralité d'un projet digital
Pré-requis
Programme détaillé

1ère partie : Gérer un projet digital (3 jours)

Le champ d'application du projet digital

  • La digitalisation portée par la révolution technologique
  • Une évolution de la relation client et l’approche omnicanal (site web, médias sociaux, équipements mobiles, etc.)
  • Appréhender l’évolution du monde de l’entreprise pour mener un projet digital interne : les modèles d’organisation et le management au coeur de la transformation digitale, les nouveaux usages (collaboratif, intelligence collective, BYOD,...), le collaborateur numérique (digital Workplace)
  • L’analyse de risques d’un projet digital

Devenir chef de projet digital

  • Les fondamentaux de la conduite de projets digitaux : méthodologie du cycle en V ; limites et avantages
  • L’apport des méthodes agiles : le manifeste Agile et ses principes ; les principales méthodologies Agiles (Scrum, XP, RAD...) ; Adapter l’agilité à son contexte
  • L’écosystème du Web et ses nouveaux métiers
  • Les acteurs d’un projet Digital
  • Les missions et responsabilités du chef de projet Digital : les compétences ; le pilotage : délais, coûts, qualité ; les phases d'un projet Digital

Clarifier le rôle de la technologie

  • Notre futur technologique et grandes tendances digitales (IOT, IA, Chat Bots,...)
  • Les fondamentaux du Web et ses langages : les architectures de sites Web ; la stratégie mobile
  • L’évolution des équipements mobiles : application mobile, WebApp et Site Responsive Web Design ; les CMS et Workflow de traitement de l’information
  • Anticiper le Big Data : Les outils collaboratifs ; La co-création de contenu et le mode wiki ; les outils de gestion projet collaboratif ; le choix d’un Réseau Social d’Entreprise
  • La stratégie d’intégration dans le Système d'Information : Approche open source ou propriétaire ; couplage avec les applications métier ou back-office (CRM, ERP, Infocentre...) ; mode d’hébergement interne ou externe (SaaS et Cloud)
  • Le mouvement Devops
  • La sécurité d’une entreprise digitale

2ème partie : Réaliser l'appel d'offres (3 jours)

Définir l'objectif du projet digital

  • Définir la vocation et la cible du site, de l'application ou de l'objet connecté
  • Intégrer le projet dans la stratégie de l'entreprise
  • Identifier les acteurs internes et l'impact organisationnel
  • Problématiques de propriété intellectuelle des contenus
  • Établir les critères de succès et définir les indicateurs de calcul du ROI

Rédiger le cahier des charges

  • Le rôle de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA)
  • Modélisation et méthode d'analyse
  • Partir de l'expression des besoins : analyse du besoin par les processus, les objets métier et cas d'utilisation ; mener les ateliers de récolte des besoins
  • Structurer le cahier des charges : exigences fonctionnelles, techniques et opérationnelles ; maintenance et support ; le Plan d'Assurance Qualité ; distinguer les rubriques indispensables des prestations complémentaires
  • La planification : les outils de planification (diagramme de Gant) ; lotissement pour éviter l'effet tunnel ; mode régie et/ou forfait

Réaliser l'appel d'offres

  • Contraintes des marchés publics
  • Sélection des prestataires
  • Publication de l'appel d'offres
  • Comprendre les propositions : grille d'analyse des réponses ; la soutenance en "short-list" ; la négociation financière
  • Le choix du prestataire et le contrat
  • L'approche budgétaire

3ème partie : Piloter l'activité (3 jours)

Encadrer l'équipe et piloter le projet digital

  • Des projets pluridisciplinaires
  • Piloter l'activité digitale (KPI, TdB...)
  • Les bases de la gestion de projets : conduite de réunion ; animation d’atelier et brainstorming ; outils de suivi : compte-rendu, suivi des actions, affectation des tâches, avancement, le Kanban en agile (Scrum), gestion des risques ; comité de pilotage, reporting
  • Constitution de l'équipe projet et définition des rôles (mode traditionnel ou agile)
  • Développer les compétences de son équipe
  • Animer l'équipe interne
  • Travailler avec des prestataires

Spécifications, réalisation, recette et déploiement du livrable

  • Les spécifications : fonctionnelles (méthodes de modélisation) ; ergonomiques (story-board, UX, maquettage) ; techniques (le développement) ; définition d'un Backlog, des User Story et critères d'acceptation en agile (Scrum)
  • Fourniture des livrables et services faits
  • Les types de documentation
  • Déploiement et paramétrage du site
  • Recette : phases de restitution en agile (Scrum) ; tests unitaires, recette usine, recette technique, recette fonctionnelle ; le cahier et PV de recette ; l’application de gestion des anomalies
  • Les tests de charge, déploiement et ouverture du site

Faire vivre le projet

  • Faire vivre le projet au quotidien
  • Évaluer les coûts de fonctionnement
  • La maintenance corrective et évolutive
  • Distribuer l'information, publier les documents : circuit de validation, Workflow ; sources documentaires internes et externes
  • Le e-marketing et la génération de trafic : le référencement (SEO/SEM/SMO) ; e-mailing, newsletter et affiliation
  • Statistiques et mesure d'audience
  • L'analyse prédictive (KPI, indicateurs, TdB, ROI...)
Les plus de cette formation Chef de projet digital
  • En amont, un autodiagnostic pour se situer et définir ses priorités.
  • Budget prévisionnel, cahier des charges, planning, appels d’offres, tests... Ce cycle de formation permet aux participants de prendre toute la dimension de leur mission de chef de projet digital.
  • La classe virtuelle permet aux participants d'échanger sur les premières difficultés rencontrées dans la gestion de leur projet ; ils bénéficient des conseils du formateur et des pratiques des autres participants pour faire avancer leur projet digital.
  • La qualité d'un programme de formation développé par Cegos (© Copyright Cegos).
Certification
  • Les participants ont la possibilité de passer la certification professionnelle FFP (en option au tarif de 850 € HT).
  • La certification Professionnelle FFP permet de se professionnaliser et d’obtenir la reconnaissance de la Fédération de la Formation Professionnelle.
  • Délivrée par un jury d’expert Cegos, la certification est adossée à un référentiel métier et reconnue dans le monde de l’entreprise.
  • Le certificat Professionnel FFP valide les acquis de la formation et atteste de la maitrise d'une fonction, d'une activité ou d'un métier. Il permet de valoriser l’expérience acquise dans un parcours professionnel.
  • Pour en savoir plus sur la certification FFP, contactez notre Service Conseil Clients en précisant la référence 8305.

Informations

  • Durée : 9 jours (3+3+3) - 63h
  • Tarif : 4 460 € HT
  • Réf. : MG715
  • Option(s)
    • Repas Paris : 207 € HT


Dates des sessions
Session garantie Formation à distance Session accessible à distance Visio
Bon à savoir...




= une réponse possible
= plusieurs réponses possibles

Vous n'avez pas répondu à toutes les questions !
Vous avez % de bonnes réponses, vous pouvez donc suivre cette formation.
Vous avez % de bonnes réponses.
Nous vous invitons à contacter nos Conseillers Formation au 0825 07 6000 afin qu'ils vous orientent vers une formation plus adaptée à vos connaissances.