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10 raisons d'utiliser son compte CPF

Le CPF concerne 25 millions de salariés et demandeurs d’emploi. Il permet à chacun de financer sa formation professionnelle tout au long de sa carrière.

infographie 10 raisons d'utiliser son CPF

1. Mon CPF est PERSONNEL

En travaillant, je cumule des droits à la formation.

  • Ces droits sont stockés dans mon Compte Personnel de Formation ou CPF.
  • Le CPF remplace le DIF (Droit Individuel à la Formation) depuis 2015.

2. Il me suit TOUTE MA VIE pro

Mon CPF s’ouvre automatiquement lors de mon entrée dans la vie active :

  • Il me suivra jusqu’à ma retraite.
  • Même si je change d’entreprise ou de statut (salarié, agent public, demandeur d’emploi).
  • Ainsi, je peux utiliser mon CPF pendant une période de chômage.

3. Mon CPF est alimenté de 500 € chaque année

Mon CPF était alimenté en heures. Depuis le 1er janvier 2019, il est alimenté en euros au rythme de 500 € chaque année.

  • Si ma qualification est inférieure au CAP, je cumule 800 € par an.
  • Je travaille à mi-temps ou plus, je cumule également 500 € par an.
  • Je travaille moins qu’un mi temps, mes droits sont proportionnels à mon temps de travail.

À noter - Mes droits sont calculés automatiquement en fonction de mon activité grâce aux déclarations sociales obligatoires effectuées par mon employeur.

4. Il est PLAFONNÉ à 5 000 €

Mon CPF est plafonné à 5 000 € ou à 8 000 € si ma qualification est < au CAP.

  • Sont inclus dans ce plafond, mes heures de CPF non utilisées au 1er janvier 2019.
  • Elles ont été automatiquement converties en euros au taux de 15€/heure.
  • Mes heures de DIF, également converties en euros, restent utilisables sans limite de temps.

Conseil - Une fois le plafond atteint, l’alimentation cesse. Utilisez vos droits régulièrement afin de pouvoir en acquérir d’autres.

À noter - Vérifiez que vos heures de DIF sont présentes sur votre CPF. C’est à vous de les inscrire à partir de vos bulletins de salaire ou certificats de travail de 2014. Vous avez jusqu’au 30-06-2021 pour le faire.

5. JE CHOISIS ma formation

Pour pouvoir utiliser mon CPF, je dois choisir une formation certifiante ou diplômante.

  • Ces certifications peuvent porter sur des compétences métier : électricien, financier, développeur d’applications, administrateur systèmes et réseaux,...
  • Ou sur des compétences comportementales : communication écrite ou orale, conduite de réunion...
  • Je peux également utiliser mon CPF pour un accompagnement VAE, un bilan de compétences, le permis B et poids lourds, l’accompagnement à la création ou reprise d’entreprise.

À noter - Certifiant ne veut pas dire long ! Certaines formations courtes de 2 ou 3 jours sont eligibles au CPF.

6. Je suis ACCOMPAGNÉ(E)

Selon l’enquête menée par notre maison mère en octobre 2019, seulement 34% des salariés se sentent armés pour choisir seuls la bonne formation.

  • Je peux bénéficier du Conseil en Évolution Professionnelle, un service gratuit et des professionnels qui m’accompagnent en toute confidentialité : mon-cep.org.
  • Mon employeur peut aussi m’accompagner et me recommander certaines formations, c’est “gagnant-gagnant” : j’utilise mon CPF et je développe des compétences que je pourrai mettre en application au travail.

Conseil - Contactez votre service RH ou formation.

7. Je me forme QUAND JE VEUX

Hors temps de travail, je choisis en toute autonomie la formation que je veux suivre.

  • Pour une formation pendant le temps de travail, l’autorisation de mon employeur est nécessaire sur le calendrier de la formation.
  • Je formule ma demande 60 jours avant le début d’une formation de moins de 6 mois, 120 jours avant le début d’une formation de 6 mois et plus.
  • L’absence de réponse de mon employeur dans un délai d’un mois vaut acceptation.

À noter - Lorsque la formation est suivie sur le temps de travail, la rémunération du salarié est maintenue par l’employeur.

8. Je n’ai RIEN À PAYER si

Le coût de la formation est directement pris en charge via mon CPF :

  • Si le montant disponible sur mon CPF est suffisant, je n’ai rien à régler.
  • Si le montant disponible est insuffisant, je règle la différence.
  • Ou mon employeur peut prendre en charge la différence si mon projet rejoint les priorités de l’entreprise. On parle d’abondement CPF.

Conseil - Contactez votre service RH ou formation.

9. J’accède SIMPLEMENT à mon CPF

Sur le site internet moncompteformation.gouv.fr ou sur l’application mobile moncompteformation, je me connecte avec mon numéro de sécurité sociale et mon mot de passe :

  • Je consulte le montant disponible sur mon compte,
  • Je recherche la formation qui correspond à mon projet,
  • Je choisis ma session. Et je m’inscris, tout simplement.

Conseil - Consultez les tutoriels en ligne sur le site moncompteformation.gouv.fr ou sur l’application mobile moncompteformation

10. Je prends ma CARRIÈRE en main

Avec mon CPF, je finance ma formation tout au long de ma vie professionnelle :

  • Je renforce mes compétences métier ou relationnelles,
  • Je développe mon efficacité professionnelle,
  • Je choisis des formations adaptées à mes ambitions.

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